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Nos comprometemos a entregar resultados de excelencia en cada proceso de consultoría y gestión de búsqueda de talentos.
Nos involucramos en la cultura de tu organización para comprender profundamente sus necesidades y seleccionar candidatos que realmente encajen y aporten valor.
Desarrollamos procesos ágiles que permiten cubrir posiciones con mayor rapidez, manteniendo siempre altos estándares de calidad.
Transparencia total en cada etapa del proceso, manteniendo una comunicación constante con nuestros clientes.
Asesoría estratégica en gestión de personas y desarrollo organizacional.
Búsqueda ejecutiva especializada para la identificación y atracción de talento en posiciones estratégicas y de alto nivel dentro de la organización.
Identificación y atracción de talento para diversas posiciones profesionales dentro de la organización.
Apoyamos a las empresas en la cobertura eficiente de posiciones operativas, asegurando procesos ágiles sin descuidar el ajuste al perfil requerido.
Evaluaciones especializadas para analizar competencias, potencial y ajuste cultural de los candidatos, apoyando decisiones estratégicas de selección y desarrollo.
GoHunter Consulting es una consultora especializada en la identificación, atracción y evaluación de talento para organizaciones que buscan fortalecer su gestión de personas y potenciar su desarrollo.
Contamos con profesionales con amplia experiencia acompañando a empresas de distintos sectores e industrias en procesos de búsqueda, selección y evaluación de talento, comprendiendo que cada organización posee una cultura, desafíos y objetivos propios.
Creemos que el éxito de una empresa está profundamente ligado a las personas que la conforman. Por ello, nuestro trabajo se enfoca en identificar candidatos que no solo cumplan con los requisitos técnicos del cargo, sino que también se integren de manera natural a la cultura y valores de cada organización, contribuyendo a su crecimiento y sostenibilidad en el tiempo.
Nuestro equipo
Profesionales con amplia trayectoria en selección de talento, desarrollo organizacional y consultoría estratégica de personas.
Psicóloga con 20 años de experiencia en el ámbito organizacional, con trayectoria en compañías chilenas y multinacionales. Ha liderado gerencias de Recursos Humanos, gestionando procesos estratégicos de personas en contextos complejos y de alto impacto. Cuenta con un sólido conocimiento en normativa laboral y experiencia en negociación colectiva. Se caracteriza por su mirada integral del negocio, liderazgo y capacidad de acompañar procesos de transformación organizacional. Socia fundadora de GoHunter, lidera el área de consultoría, asegurando soluciones estratégicas alineadas a la realidad de cada cliente.
LinkedIn
Psicóloga con 19 años de experiencia en el ámbito organizacional, especializada en procesos de búsqueda y selección de talento estratégico. Ha liderado proyectos de head hunting para diversas industrias, tanto a nivel nacional como internacional, aportando una mirada experta y orientada a resultados. Cuenta con una sólida trayectoria identificando perfiles clave y acompañando a las organizaciones en decisiones críticas de talento. Se caracteriza por su rigurosidad, criterio profesional y profundo entendimiento del negocio. Actualmente lidera el área de Selección de GoHunter, asegurando procesos de alto estándar y excelencia en la entrega.
Psicóloga con experiencia en el ámbito organizacional, especializada en procesos de reclutamiento y selección de cargos masivos. Ha participado en la gestión de procesos de alto volumen, asegurando eficiencia, calidad y cumplimiento en contextos de alta demanda. Destaca por su capacidad de organización, agilidad operativa y foco en resultados. Cuenta con experiencia en levantamiento de perfiles, filtrado y evaluación de candidatos para posiciones operativas y administrativas. En GoHunter, aporta al desarrollo de procesos masivos, garantizando continuidad operacional y cobertura oportuna de vacantes.
Psicólogo con 15 años de experiencia laboral en procesos de reclutamiento y selección, especialmente en los rubros de minería y retail. Se ha desempeñado en la gestión de procesos de selección masivos, destacando por su capacidad para coordinar búsquedas de alto volumen, identificar perfiles acordes a las necesidades de cada operación y asegurar procesos ágiles, ordenados y efectivos. Su experiencia le permite desenvolverse con solidez en contextos de alta demanda, manteniendo foco en la calidad del servicio y en el ajuste de los candidatos a los requerimientos de cada organización.
Psicóloga con 10 años de trayectoria profesional, se desempeña como encargada de la realización de evaluaciones psicolaborales en GoHunter. Cuenta con sólida experiencia en el ámbito clínico y organizacional, destacando su experticia en la aplicación, análisis e interpretación de batería de test psicológicos. Aporta una mirada integral, técnica y rigurosa en los procesos de evaluación de personas.
Testimonios
Empresas de todos los sectores confían en GoHunter para encontrar el talento que impulsa su crecimiento.
“Su enfoque profesional, rapidez y comprensión de nuestras necesidades nos permitieron conformar equipos de trabajo sólidos y alineados con nuestros estándares. A lo largo del proceso, demostraron un alto nivel de compromiso, acompañamiento constante y una muy buena capacidad para identificar perfiles adecuados, lo que nos permitió comenzar a operar varias sucursales en Santiago y Regiones. Gracias a su gestión, logramos resultados muy positivos en la operación, lo que se ha reflejado en un desempeño eficiente y una rápida adaptación de los equipos.”
“GoHunter Consulting ha sido un apoyo clave para nuestra organización, especialmente considerando que operamos en un contexto de alta rotación y con la necesidad permanente de resguardar la continuidad operativa. Han cumplido de manera consistente con los plazos comprometidos, respondiendo con profesionalismo, agilidad y entendimiento de nuestras necesidades, lo que nos ha permitido contar oportunamente con los recursos requeridos para la operación.”
“GoHunter ha sido un aliado estratégico clave en nuestro proceso de crecimiento. Como empresa en desarrollo, requeríamos una gestión de Recursos Humanos cercana, flexible y alineada a nuestras necesidades, y su equipo supo diseñar un plan de trabajo a medida para nuestra organización. Han respondido con alto profesionalismo, acompañándonos de manera efectiva en la incorporación de personas que no solo cumplen con el perfil técnico requerido, sino que además se ajustan muy bien a nuestra cultura y forma de trabajo.”
Amplia red de profesionales senior para evaluaciones técnicas. Planes de consultoría en gestión de personas.
Ideal para necesidades puntuales
El mejor balance calidad-precio
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*** Los planes se revisarán según las necesidades de cada empresa.
Valoramos el talento como un eje central del desarrollo organizacional. Si deseas participar de nuestros procesos actuales o futuros, completa la siguiente ficha para incorporarte a nuestra red de candidatos.
Al formar parte de nuestra red de talento, tendrás acceso a oportunidades exclusivas en las mejores empresas del mercado.
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